北京男士陪產假什麼時候開始休 北京男士陪產假需要提供什麼
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北京男士陪產假需要提供什麼?陪產假是男性在老婆生孩子之後依法享有的假期,因為地區不同規定也有所不同。那麼北京男士陪產假什麼時候開始休呢?
北京男士陪產假什麼時候開始休
配偶陪產假應當在產婦產假期間連續使用。
陪產假是男性在老婆生孩子之後依法享有的假期,因為地區不同規定也有所不同,北京市的是15天陪產假。
《北京市人口與計劃生育條例》規定,機關、企業事業單位、社會團體和其他組織的女職工,按規定生育的,除享受國家規定的產假外,享受生育獎勵假三十天,其配偶享受陪產假十五天。
北京男士陪產假需要提供什麼
男的陪產假是不需要提供任何資料的,一般只需要和單位說一聲就可以了,如果需要的,應該是準生證。
一般而言,男方提交的材料是:
1、自己的身份證;
2、女方單位出具的產假證明。
女職工及其配偶休假期間,機關、企業事業單位、社會團體和其他組織不得降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。
不同地區對陪產假的規定
1、《重慶市人口與計劃生育條例》第二十六條第四款規定:符合法律法規規定生育的女職工產假期間,男方所在單位應當給予護理假十五日,護理假期間享受在崗職工同等待遇。
2、《四川省人口與計劃生育條例》第二十六條規定:符合本條例規定生育子女的夫妻,除法律、法規規定外,延長女方生育假60天,給予男方護理假 20天。生育假、護理假視為出勤,工資福利待遇不變。
3、《江西省人口與計劃生育條例》第四十三條規定:符合法律、行政法規和本條例規定生育的夫妻,除享受國家規定的假期外,增加產假六十日,並給予男方護理假十五日。假期工資和獎金照發,福利待遇不變。
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